REPORT
こんにちは、ディレクターの長門です！今回はZYYXの福利厚生の1つ、「社内アクティビティサポート制度」という、ちょっとおもしろい制度ついてご紹介します。
「社内アクティビティサポート制度」は、社員の健康促進やチームビルディング、コミュニケーション促進を目的としたZYYXの福利厚生の1つ。体験するアクティビティの費用の一部を、会社が負担してくれるありがたい制度です。
私は普段とてもインドアで「運動しなければ！」と思いながらも行動できずにいる怠惰な人間なのですが…社内アクティビティサポートを活用したボルダリング体験会を実施するとの噂を耳にしたので、思い切って挑戦してきました。社員がリフレッシュしながら絆を深められる、今回のプログラムの魅力を早速レポートしていきます！！
社内アクティビティ ボルダリングの事前準備
今回のボルダリング体験会に参加するメンバーは、ZYYX大阪支社の社員11名。職種や事業部、役職なども異なる方々です。
ボルダリングイベントの日は、終業後に参加メンバーで集まり、みんなでワイワイしながら施設へ向かいました。
今回は、市内でも評判の良いボルダリングジムが開催地。施設は広くて清潔感があり、初心者から上級者まで楽しめるコースがそろっています。事前に準備したものは動きやすい服装のみ！訪れた施設では専用シューズもレンタルできるので、手ぶらでOKでした。
到着後は服を着替え、インストラクターHさんの指導でまずはウォームアップからスタート。基本的な動作を学んだ後は、いよいよ実践へ！（上手く壁を登れるか不安だなあ…）
簡単じゃない、でも楽しい！同僚と一緒にボルダリング体験
最初は一番簡単なコースからスタート。このコースは参加メンバー全員がクリア！
ボルダリングジムでは、一般的に8つ程の難易度別コースが用意されています。難易度の下から2つ目くらいまでは、全員が純粋な笑顔のまま楽しんでいました。
ただ、余裕をこいていられるのは序盤のみ。それ以降のコースレベルでは苦戦する人が続出...！
私も何度か難しいコースに挑戦しましたが、クライミング途中で体力・筋力の限界が来てしまいました。どの石に足と手を移動させれば良いのか分からなくなり、身体と思考が同時に停止。
腕がどうしてもプルプル震えてしまいます。
そんな私の横で、参加メンバーの何人かは難しいコースを涼しげな顔でクリアしていました。（運動神経いい！羨ましいぃぃ！！）
ボルダリングの最後に、今回の体験会の感想を参加メンバーに聞いてみました。
Aさん：前に一度体験したことがあって、一回目は苦手意識があったけど、みんなでやるとやっぱり楽しい！
Bさん：ボルダリングは短時間で一気に楽しむ方がいいかも！長時間は体力的にキツくなる…。
Cさん：今回は2回目だから予習はしたんだけど...全く歯が立たなかった。知識だけじゃ登れない。
Dさん：幹事としては、11人ものメンバーに参加してもらってよかった！感無量。
だんだん難易度を上げていくと、やっぱり手強い！
でも、みんなで応援し合いながらチャレンジすることはとても楽しく、一体感も生まれて絆が深まったアクティビティイベントになりました。（めちゃくちゃ楽しかった〜）
色々な楽しみ方、ジークスの福利厚生・社内アクティビティサポート
今回は社内アクティビティサポートを活用してボルダリングを体験してみましたが、このサポートは幅広い範囲で社員に活用されています。過去には驚くほどバラエティに富んだアクティビティイベントが開催されましたので、その一部をご紹介します。
- BBQ
- ボウリング
- 謎解きゲーム
- ゴルフ
- 美術館・博物館の鑑賞 など
ZYYXは常に社員同士の交流が盛んです。
今後も盛りだくさんの社内アクティビティが企画されているそうなので、とても楽しみです！
社員が利用できるZYYXの福利厚生は、社内アクティビティサポート以外に「ランチサポート」「海外旅行サポート」「アーリーワーキング」など、様々なタイプの制度が用意されています。今回のように社員が楽しめるサポート制度を、また別の機会に使ってみたいです。
「好きな仕事をしながら、会社の仲間と一緒にアクティビティを楽しみたい！」「楽しそうな制度や、仕事以外の交流があるZYYXをもっと知りたい」と思った方、ぜひ話を聞きに来てください！